职位类别 教育培训 > 教师
体育教师/体育教练
地区
西安
平均月薪 约￥67,140/年
￥5,595
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.90万 | 19% |
| 年薪4.90-5.83万 | 25% |
| 年薪5.83-7.28万 | 27% |
| 年薪7.28-8.64万 | 13% |
| 年薪>8.64万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 24% | ￥5,406 |
| 1-3年 | 71% | ￥5,333 |
| 3-5年 | 4% | ￥6,956 |
| 5-10年 | 0% | ￥6,015 |
| 10年以上 | 1% | ￥0 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 76% |
| 25岁-29岁 | 20% |
| 30岁-34岁 | 3% |
| 35岁-39岁 | 1% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥39,910/年
- 📊 25%分位薪资：约￥49,401/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥61,945/年
- 📊 75%分位薪资：约￥76,193/年
- 📊 90%分位薪资：约￥95,694/年
主要发现
- 超七成从业者年薪低于7.28万（月薪约6067元），薪资集中度高，基层薪资竞争力需重点评估。
- 1-3年经验者占比超七成（71%），3-5年经验者仅4%，资深人才稀缺且薪资较1-3年高约30%，人才梯队断层问题突出。
- 近八成从业者为24岁以下年轻人（76%），30岁以上占比不足4%，团队年轻化极端，人员留存与经验传承压力大。
- 薪资中位数6.19万（月薪约5162），顶部10%可超9.57万（月薪约7974），薪资分化存在但顶部区间有限，核心员工激励上限需拓展。
- 10年以上经验者仅1%且薪资数据异常，长期从业稳定性极差，职业发展通道有效性待验证。
- 西安体育教师/教练平均月薪5595元，与当地社会平均薪资（约6000元）接近，但超七成从业者薪资低于当地平均月薪上限（6067元），地域薪资适配性需考量。
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