职位类别 运营 > 高端运营职位
客服总监
地区
宁波
平均月薪 约￥200,736/年
￥16,728
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<15.32万 | 23% |
| 年薪15.32-19.32万 | 24% |
| 年薪19.32-23.81万 | 21% |
| 年薪23.81-28.37万 | 14% |
| 年薪>28.37万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥10,701 |
| 1-3年 | 14% | ￥16,138 |
| 3-5年 | 85% | ￥17,189 |
| 5-10年 | 0% | ￥17,710 |
| 10年以上 | 1% | ￥23,761 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 4% |
| 25岁-29岁 | 24% |
| 30岁-34岁 | 33% |
| 35岁-39岁 | 21% |
| 40岁-44岁 | 16% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥127,296/年
- 📊 25%分位薪资：约￥158,710/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥198,063/年
- 📊 75%分位薪资：约￥251,768/年
- 📊 90%分位薪资：约￥307,422/年
主要发现
-
宁波客服总监职位平均月薪为16728元，但年薪分布显示有16%的从业者薪资超过28.37万，表明高薪机会存在，为求职者提供向上发展空间。
-
工作经验对薪资影响显著，3-5年经验者占比高达85%，且平均月薪达17189元，说明该阶段为岗位核心人群，同时10年以上经验者月薪可达23761元，体现经验价值。
-
年龄分布集中于25岁至39岁区间，占比达82%，显示该职位主要由中青年群体担任，也为年轻人提供了较多就业机会。
-
薪资分位数分析显示，50%的人年薪低于198063元，而90%的人年薪低于307422元，表明行业薪资水平整体较高，同时存在明显分层现象。
-
1年以内经验者占比为0%，但平均月薪仍达10701元，体现入门门槛相对较高，同时也为新人提供了较为可观的起薪标准。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/356016