职位类别 房地产/建筑 > 工程管理
工程监理
地区
佛山
平均月薪 约¥92,736/年
¥7,728
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<7.06万 | 26% |
年薪7.06-8.79万 | 25% |
年薪8.79-11.05万 | 18% |
年薪11.05-13.22万 | 12% |
年薪>13.22万 | 16% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 7% | ¥3,069 |
1-3年 | 54% | ¥5,145 |
3-5年 | 31% | ¥7,590 |
5-10年 | 7% | ¥10,121 |
10年以上 | 1% | ¥10,383 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 28% |
25岁-29岁 | 28% |
30岁-34岁 | 22% |
35岁-39岁 | 12% |
40岁-44岁 | 5% |
45岁以上 | 5% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥57,653/年
- 📊 25%分位薪资:约¥70,063/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥88,341/年
- 📊 75%分位薪资:约¥113,490/年
- 📊 90%分位薪资:约¥145,585/年
主要发现
-
工程监理职位在佛山的平均月薪为7728元,但年薪分布显示大部分从业者集中在7.06万至11.05万区间,表明该职位薪资水平存在一定分化,高薪群体占比相对较少。
-
工作经验对薪资影响显著,1年以上从业者的薪资增长明显,特别是3-5年经验者平均月薪达到7590元,而5年以上经验者月薪普遍破万,体现经验积累的重要性。
-
年龄分布显示24岁以下及25-29岁从业者占比高达56%,年轻群体成为主力军,同时35岁以上从业者比例较低,说明行业可能需要更多关注中高年龄段人才的培养和发展机会。
-
薪资分位数分析表明,50%从业者的年薪低于88341元,而75%的人低于113490元,反映出行业中位数与高薪水平差距较大,企业可考虑优化薪酬结构以吸引更多优秀人才。
-
对于HR和老板而言,需重点关注1-3年经验群体,为他们提供更具竞争力的薪资和职业发展路径,因为该群体占比最高达54%,是当前岗位的核心力量。
原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/337795