职位类别 技术 > 硬件开发
FPGA开发
地区
泉州
平均月薪 约￥141,420/年
￥11,785
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<10.54万 | 19% |
| 年薪10.54-12.93万 | 26% |
| 年薪12.93-15.71万 | 24% |
| 年薪15.71-18.36万 | 15% |
| 年薪>18.36万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,502 |
| 1-3年 | 59% | ￥13,496 |
| 3-5年 | 27% | ￥17,320 |
| 5-10年 | 14% | ￥20,153 |
| 10年以上 | 0% | ￥25,310 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 54% |
| 25岁-29岁 | 33% |
| 30岁-34岁 | 8% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥89,486/年
- 📊 25%分位薪资：约￥108,124/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥134,490/年
- 📊 75%分位薪资：约￥165,592/年
- 📊 90%分位薪资：约￥200,707/年
主要发现
- 泉州FPGA开发薪资分布集中于中等区间，两端占比不低：年薪10.54-15.71万占50%，低于10.54万（19%）和高于18.36万（15%）的从业者合计占34%，中等收入为市场主流，同时存在薪资分化。
- 从业者年轻化特征明显：24岁以下占54%，25-29岁占33%，30岁以上仅占13%，年轻群体为职位核心从业者，可能与FPGA开发需要较强学习能力有关。
- 1-3年工作经验者需求最大：1-3年经验占59%，平均月薪13496，说明该职位对初级到中级经验人才的需求最旺盛，符合行业扩张或技术迭代快的特征。
- 经验积累显著提升薪资：3-5年经验平均月薪17320（较1-3年高约28%），5-10年20153（再高约16%），10年以上25310，经验与薪资正相关，长期积累价值明显。
- 薪资分位数反映市场竞争力：中位数13.45万（50%从业者低于此），90分位20.07万（top10%达到此），大部分从业者处于中低薪资区间，高薪群体（15%）薪资可超18.36万，需参考分位数制定薪酬策略。
- 低薪群体占比19%，需关注其能力提升或绩效优化；高薪群体占比15%，需挖掘其技能特征以吸引和保留。
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