职位类别 运营 > 运营
国内电商运营
地区
苏州
平均月薪 约￥92,292/年
￥7,691
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.89万 | 33% |
| 年薪6.89-9.38万 | 24% |
| 年薪9.38-12.38万 | 15% |
| 年薪12.38-15.20万 | 9% |
| 年薪>15.20万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 14% | ￥5,115 |
| 1-3年 | 61% | ￥6,809 |
| 3-5年 | 20% | ￥8,343 |
| 5-10年 | 4% | ￥12,918 |
| 10年以上 | 1% | ￥39,249 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 57% |
| 25岁-29岁 | 28% |
| 30岁-34岁 | 11% |
| 35岁-39岁 | 3% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥52,604/年
- 📊 25%分位薪资：约￥68,570/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥93,139/年
- 📊 75%分位薪资：约￥127,478/年
- 📊 90%分位薪资：约￥168,070/年
主要发现
- 团队年龄结构高度年轻化，24岁以下从业者占比57%，为职位核心群体，需关注年轻员工的管理与留存。
- 1-3年工作经验者占比61%，是国内电商运营的核心人力构成，需重点布局该经验段的招聘与培养。
- 薪资随工作经验增加呈明显增长趋势，5年以上经验者月薪达1.29万以上，但该群体占比仅4%，需关注经验积累的价值与稀缺性。
- 年薪分布呈现低薪段（<6.89万）占33%、高收入段（>15.20万）占16%的分化特征，需优化薪资带宽的合理性。
- 薪资分位数显示中位数年薪约9.31万（月薪约7761），与平均月薪7691接近，整体分布均衡，可作为薪资定位的关键参考。
- 苏州地区该职位平均月薪7691，符合当地行业基准，需对标本地薪资水平调整招聘与薪酬策略。
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