职位类别 运营 > 运营
速卖通运营
地区
金华
平均月薪 约￥60,816/年
￥5,068
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.46万 | 22% |
| 年薪5.46-6.38万 | 28% |
| 年薪6.38-7.63万 | 22% |
| 年薪7.63-8.98万 | 11% |
| 年薪>8.98万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,493 |
| 1-3年 | 87% | ￥5,447 |
| 3-5年 | 12% | ￥6,724 |
| 5-10年 | 0% | ￥7,311 |
| 10年以上 | 1% | ￥7,309 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 68% |
| 25岁-29岁 | 23% |
| 30岁-34岁 | 7% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥46,689/年
- 📊 25%分位薪资：约￥54,955/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥65,700/年
- 📊 75%分位薪资：约￥81,983/年
- 📊 90%分位薪资：约￥97,522/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低：金华地区速卖通运营岗位平均月薪为5068元，年薪主要集中在5.46万至7.63万之间，占比为72%，表明该岗位整体薪资水平不高。
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工作经验对薪资影响有限：拥有1-3年经验的从业者占比为87%，但其平均月薪为5447元，与更高经验层次的薪资差距较小，显示经验积累在当前阶段对薪资提升作用不明显。
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年轻从业者为主力军：年龄在24岁以下的从业者占比为68%，说明该岗位以年轻人为主，可能面临人员流动性高、稳定性不足的问题。
-
薪资分布呈现明显分层：薪资分位数分析显示，行业内10%的人年收入低于46689元，而10%的人年收入高于97522元，高低差距显著，反映出行业内部存在较大收入差异。
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职业发展需重视长期积累：具备3年以上经验者占比为13%，但平均月薪明显上升，提示随着经验增长，薪资有较大幅度提升空间，适合愿意长期发展的从业者。
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