2025年 台州医疗器械生产/质量管理薪资分析 : 医疗健康行业薪酬调研报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 台州医疗器械生产/质量管理薪资分析 : 医疗健康行业薪酬调研报告

2025年 台州医疗器械生产/质量管理薪资分析

医疗健康行业薪酬调研报告

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职位类别 医疗健康 > 医疗器械
医疗器械生产/质量管理

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地区
台州

💰
平均月薪 约¥78,036/年
¥6,503

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.54万 32%
年薪6.54-8.90万 30%
年薪8.90-11.56万 15%
年薪11.56-14.34万 7%
年薪>14.34万 13%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥5,595
1-3年 32% ¥5,189
3-5年 66% ¥8,320
5-10年 2% ¥9,714
10年以上 0% ¥19,875

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 56%
25岁-29岁 21%
30岁-34岁 10%
35岁-39岁 5%
40岁-44岁 3%
45岁以上 5%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥50,984/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥63,800/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥84,657/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥118,029/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥159,412/年

主要发现

    1. 薪资水平整体偏低:平均月薪为6503元,年薪中位数为84,657元,显示该地区该岗位整体收入水平不高,竞争力有限。

    2. 高收入群体占比较小但薪资增长明显:年薪超过14.34万的人群占比为13%,且行业内前10%的薪资达到159,412元,远高于平均水平,体现少数高薪者存在显著拉动力。

    3. 工作经验对薪资影响显著:拥有3-5年经验者占比最高为66%,平均月薪为8320元,5年以上经验者虽少,但薪资跃升明显,10年以上经验者月薪为19875元,反映经验积累对收入提升作用突出。

    4. 年轻从业者占主导:24岁以下人群占比为56%,年龄结构偏年轻,说明该岗位流动性可能较大,职业稳定性有待加强。

    5. 薪资分布集中于低端区间:近半数从业者年薪低于8.9万元(其中32%低于6.54万),提示多数员工处于收入较低水平,企业需关注薪酬结构调整以吸引和留住人才。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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