职位类别 教育培训 > 特长培训
播音主持教师
地区
台州
平均月薪 约¥66,096/年
¥5,508
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<4.93万 | 22% |
年薪4.93-5.81万 | 25% |
年薪5.81-7.38万 | 22% |
年薪7.38-8.72万 | 13% |
年薪>8.72万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥4,954 |
1-3年 | 76% | ¥7,351 |
3-5年 | 3% | ¥8,036 |
5-10年 | 20% | ¥8,806 |
10年以上 | 1% | ¥10,009 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 83% |
25岁-29岁 | 12% |
30岁-34岁 | 4% |
35岁-39岁 | 1% |
40岁-44岁 | 0% |
45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥40,394/年
- 📊 25%分位薪资:约¥48,530/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥60,644/年
- 📊 75%分位薪资:约¥76,472/年
- 📊 90%分位薪资:约¥95,880/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低:台州播音主持教师平均月薪为5508元,年薪主要集中在4.93万至7.38万之间,合计占比为69%,表明该职位整体收入水平不高。
-
工作经验显著影响收入:拥有1-3年经验者占比最高(76%),平均月薪为7351元;而1年以内经验者月薪仅为4954元,说明经验积累对薪资提升有明显作用。
-
高龄从业者比例极低:年龄分布中,24岁以下群体占比高达83%,30岁以上从业者不足5%,反映出该岗位以年轻群体为主,可能面临职业稳定性或发展延续性问题。
-
薪资差距较大,头部效应显现:薪资分位数显示,前10%的从业者年薪可超过9.5万元,而最低10%年薪低于4万元,收入两极分化现象较为明显。
-
岗位竞争集中于初级阶段:由于多数从业者集中在低经验和低收入区间,HR在招聘时应关注人才成长路径设计,打工者则需重视技能提升与经验积累以突破薪资瓶颈。
原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/368098