2025年 温州餐饮收银薪资分析 : 服务业岗位薪酬调研报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 温州餐饮收银薪资分析 : 服务业岗位薪酬调研报告

2025年 温州餐饮收银薪资分析

服务业岗位薪酬调研报告

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职位类别 服务业 > 餐饮
收银

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地区
温州

💰
平均月薪 约¥57,240/年
¥4,770

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<5.90万 64%
年薪5.90-9.90万 29%
年薪9.90-14.33万 3%
年薪14.33-18.84万 0%
年薪>18.84万 1%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 1% ¥4,993
1-3年 64% ¥4,974
3-5年 7% ¥4,746
5-10年 26% ¥5,189
10年以上 2% ¥6,642

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 75%
25岁-29岁 14%
30岁-34岁 6%
35岁-39岁 3%
40岁-44岁 1%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥34,056/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥41,906/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥53,221/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥159,185/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥212,807/年

主要发现

    1. 薪资水平整体偏低:温州服务业餐饮收银岗位平均月薪为4770元,年薪中位数约为5.3万元,表明该岗位整体收入水平不高,低薪人群占比较大。

    2. 工作经验对薪资影响有限:尽管有部分从业者拥有较长时间的工作经验(如5-10年占比26%),但薪资增长幅度并不显著,仅在10年以上经验阶段出现明显提升,平均月薪达到6642元。

    3. 年轻从业者为主力军:年龄分布显示,24岁以下群体占比高达75%,说明该岗位以年轻人为主,人员流动性可能较大,对企业管理与员工留存提出挑战。

    4. 薪资差距显著:薪资分位数分析显示,行业内前10%的从业者薪资可超过21万元,而最低的10%月薪仅为约2838元,反映出该岗位收入两极分化严重。

    5. 职业发展路径不清晰:从薪资结构来看,随着工作年限增加,薪资波动不大,缺乏明显的晋升加薪机制,可能影响员工长期从业意愿和职业吸引力。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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