视频运营岗位薪资整体偏中低位：温州地区视频运营平均月薪为5750元，年薪主要集中在5.26万至8.06万之间，合计占比为67%，说明该岗位整体收入水平不高。

工作经验与薪资关系不稳定：拥有1-3年经验者占比最高为59%，但其平均月薪为5712元，并未明显高于整体水平；3-5年经验者平均月薪反而下降至5055元；真正实现较高增长的是5-10年经验者，月薪达到6299元，体现出中高级人才更具价值潜力。

年轻从业者占主导地位：行业内24岁以下人群占比高达70%，说明该岗位以年轻人为主，企业需关注年轻员工流动性和职业发展路径设计。

薪资分布呈现明显分层现象：有10%的人群年薪低于4.37万，而10%的高收入人群年薪超过10.47万，反映出行业内存在明显的收入差距，高技能或管理岗薪酬优势明显。

提升个人竞争力有助于突破薪资瓶颈：行业中位数薪资为65294元/年，若希望进入更高薪资层级（如前25%），需达到年薪8.2万元以上，建议从业人员加强专业技能、项目经验和综合能力的提升。