2025年 中山银行柜员薪资分析报告 : 金融行业薪酬调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 中山银行柜员薪资分析报告 : 金融行业薪酬调研

2025年 中山银行柜员薪资分析报告

金融行业薪酬调研

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职位类别 金融 > 银行
柜员

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地区
中山

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平均月薪 约¥49,140/年
¥4,095

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<4.94万 16%
年薪4.94-5.38万 24%
年薪5.38-6.13万 26%
年薪6.13-7.02万 16%
年薪>7.02万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 3% ¥4,290
1-3年 22% ¥6,091
3-5年 49% ¥7,642
5-10年 25% ¥9,642
10年以上 1% ¥11,366

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 33%
25岁-29岁 38%
30岁-34岁 29%
35岁-39岁 0%
40岁-44岁 0%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥42,933/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥49,905/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥56,611/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥66,717/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥77,108/年

主要发现

    1. 年薪分布显示,大部分柜员年薪集中在4.94万至6.13万区间,占比达52%,为多数人提供了一个稳定的收入范围。
    2. 工作经验对薪资影响显著,随着年限增加,月薪从1年以内平均4290元增长到10年以上平均11366元,体现经验积累的价值。
    3. 年龄分布集中于24岁以下和25岁至29岁,占比71%,表明该岗位吸引较多年轻群体,同时也为年轻人提供了就业机会。
    4. 薪资分位数分析显示,50%的人年薪低于56611元,而75%的人低于66717元,为行业设定合理薪酬标准提供了参考依据。
    5. 高于7.02万年薪的群体占比16%,反映出部分优秀员工或资深人员有较大薪资提升空间,激励员工长期发展。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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