职位类别 技术 > 后端开发
C#
地区
郑州
平均月薪 约¥112,200/年
¥9,350
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<8.81万 | 23% |
年薪8.81-11.02万 | 27% |
年薪11.02-13.71万 | 21% |
年薪13.71-16.37万 | 12% |
年薪>16.37万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥4,650 |
1-3年 | 17% | ¥6,786 |
3-5年 | 75% | ¥9,843 |
5-10年 | 7% | ¥10,486 |
10年以上 | 1% | ¥12,626 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 36% |
25岁-29岁 | 34% |
30岁-34岁 | 19% |
35岁-39岁 | 8% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥71,112/年
- 📊 25%分位薪资:约¥89,870/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥113,897/年
- 📊 75%分位薪资:约¥144,749/年
- 📊 90%分位薪资:约¥180,442/年
主要发现
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郑州C#后端开发职位平均月薪为9350元,但年薪分布显示大部分从业者集中在8.81万至13.71万区间,表明该领域薪资分化较为明显,高薪群体占比相对较小。
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工作经验对薪资影响显著,1-3年经验者平均月薪提升至6786元,而3-5年经验者月薪进一步增长到9843元,说明为积累核心经验的阶段能带来较大薪资增幅。
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年龄分布中,24岁以下和25岁-29岁从业者占比高达70%,年轻化特征明显,企业可关注培养新生代技术力量,同时需考虑如何吸引和留住资深人才。
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薪资分位数分析显示,行业中位数年薪约为11.39万,75%的人年薪低于14.47万,表明多数人薪资处于中等偏下水平,企业可据此调整薪酬策略以增强竞争力。
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10年以上经验者虽占比仅为1%,但其平均月薪达到12626元,体现资深技术专家的价值,企业应重视长期人才培养与激励机制,同时打工者可将此作为职业发展目标。
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