职位类别 技术 > 高端技术职位
运维总监
地区
武汉
平均月薪 约￥245,568/年
￥20,464
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<18.17万 | 24% |
| 年薪18.17-23.11万 | 22% |
| 年薪23.11-28.53万 | 21% |
| 年薪28.53-33.90万 | 13% |
| 年薪>33.90万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥10,154 |
| 1-3年 | 0% | ￥11,828 |
| 3-5年 | 33% | ￥11,411 |
| 5-10年 | 66% | ￥20,426 |
| 10年以上 | 1% | ￥23,312 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 3% |
| 25岁-29岁 | 18% |
| 30岁-34岁 | 39% |
| 35岁-39岁 | 31% |
| 40岁-44岁 | 8% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥154,910/年
- 📊 25%分位薪资：约￥191,343/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥240,789/年
- 📊 75%分位薪资：约￥300,225/年
- 📊 90%分位薪资：约￥366,030/年
主要发现
- 工作经验要求以5-10年为主（占比66%），该群体薪资接近平均水平（20426元/月）；3-5年经验者占比33%但薪资较低（11411元/月），10年以上经验者占比极低（1%）。
- 年龄分布集中在30-39岁（占比70%），其中30-34岁为第一大群体（39%），40岁以上占比9%，反映职位以中青年为主。
- 年薪分布中，67%的人处于28.53万以下区间（<18.17万占24%，18.17-23.11万占22%，23.11-28.53万占21%），17%的人超过33.90万，薪资存在分化。
- 薪资分位数显示，50%的人年薪低于24.08万（接近平均24.55万），90%的人低于36.60万，高薪资上限约36.60万。
- 武汉运维总监平均月薪20464元，为当地高端技术职位薪资水平，多数人薪资在1.59万-2.5万/月（对应25%-75%分位数）。
- 3-5年到5-10年经验薪资大幅增长（11411元/月到20426元/月），是薪资提升关键阶段。
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