2025年 南通机器学习岗位薪资分析报告: 年薪分布、经验要求及就业趋势 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 南通机器学习岗位薪资分析报告: 年薪分布、经验要求及就业趋势

2025年 南通机器学习岗位薪资分析报告

年薪分布、经验要求及就业趋势

📋
职位类别 技术 > 人工智能
机器学习

📍
地区
南通

💰
平均月薪 约¥102,000/年
¥8,500

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<8.22万 20%
年薪8.22-10.34万 27%
年薪10.34-12.89万 22%
年薪12.89-15.40万 14%
年薪>15.40万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥3,686
1-3年 76% ¥14,836
3-5年 5% ¥23,266
5-10年 18% ¥28,016
10年以上 1% ¥33,949

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 72%
25岁-29岁 22%
30岁-34岁 5%
35岁-39岁 0%
40岁-44岁 0%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥66,105/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥83,260/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥106,957/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥135,571/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥169,715/年

主要发现

    1. 薪资结构呈基层为主、高端稀缺特征:年薪<10.34万占47%,为入门级岗位核心区间;>15.40万占15%,高端资深人才薪资占比低。
    2. 1-3年经验是岗位核心需求群体:该经验段占比76%,平均月薪14836,企业更倾向于招聘有一定经验的年轻从业者。
    3. 年龄分布高度年轻化:24岁以下占72%,25-29岁占22%,岗位主要吸引刚毕业或职场新人。
    4. 薪资分布集中于中位数附近:50%分位数为106957年薪(约8913月薪),与整体平均8500月薪基本一致,低薪段拉低整体平均。
    5. 资深人才薪资竞争力与稀缺性并存:5-10年经验平均月薪28016(占18%)、10年以上33949(占1%),75%分位数135571年薪(约11298月薪),资深人才薪资较高,但占比极低,企业可能面临高端人才短缺。
    6. 入门级薪资门槛较低:10%分位数为66105年薪(约5509月薪),25%分位数83260(约6938月薪),新人或经验不足者薪资水平有限。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/768108

(0)