职位类别 金融 > 证券/基金/期货
基金经理
地区
苏州
平均月薪 约￥166,032/年
￥13,836
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<11.24万 | 23% |
| 年薪11.24-15.43万 | 22% |
| 年薪15.43-19.73万 | 23% |
| 年薪19.73-24.22万 | 16% |
| 年薪>24.22万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥8,167 |
| 1-3年 | 76% | ￥13,057 |
| 3-5年 | 20% | ￥16,081 |
| 5-10年 | 3% | ￥17,596 |
| 10年以上 | 1% | ￥20,776 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 26% |
| 25岁-29岁 | 31% |
| 30岁-34岁 | 25% |
| 35岁-39岁 | 10% |
| 40岁-44岁 | 5% |
| 45岁以上 | 3% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥88,820/年
- 📊 25%分位薪资：约￥114,326/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥159,085/年
- 📊 75%分位薪资：约￥214,194/年
- 📊 90%分位薪资：约￥266,511/年
主要发现
- 薪资分布集中于中低区间，超四成从业者年薪在11.24-19.73万，15%能达到24.22万以上，高薪资群体占比低，打工者需明确晋升目标，老板需关注核心员工薪资竞争力。
- 1-3年经验者占比76%，为基金经理职位绝对主力，平均月薪13057；经验增长带动薪资提升，10年以上经验者平均月薪达20776，HR需重点招聘该经验段人才，打工者需重视经验积累。
- 年龄结构年轻化，24-34岁从业者占比82%，35岁以上为18%，行业对年轻从业者需求大，HR需关注年轻人才培养，老板需考虑团队年龄梯队建设。
- 薪资分位数显示，中位数年薪约15.91万，75%从业者低于21.42万，90%低于26.65万，打工者可通过分位数定位自身薪资水平，老板需参考分位数调整薪资结构。
- 1年以内经验者占比0%，基金经理职位几乎不招应届生，对经验要求高，HR需聚焦有经验候选人，打工者需先积累相关经验。
- 苏州地区基金经理平均月薪13836，年薪约16.6万，处于中等水平，HR需参考当地薪资制定招聘预算，打工者需结合地域成本评估薪资吸引力。
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