职位类别 运营 > 运营
商家运营
地区
苏州
平均月薪 约￥115,212/年
￥9,601
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.84万 | 22% |
| 年薪8.84-11.59万 | 27% |
| 年薪11.59-14.89万 | 21% |
| 年薪14.89-18.33万 | 12% |
| 年薪>18.33万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 7% | ￥6,154 |
| 1-3年 | 69% | ￥7,808 |
| 3-5年 | 21% | ￥9,875 |
| 5-10年 | 2% | ￥13,140 |
| 10年以上 | 1% | ￥13,721 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 54% |
| 25岁-29岁 | 32% |
| 30岁-34岁 | 10% |
| 35岁-39岁 | 3% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥68,028/年
- 📊 25%分位薪资：约￥89,699/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥120,794/年
- 📊 75%分位薪资：约￥157,004/年
- 📊 90%分位薪资：约￥201,380/年
主要发现
- 岗位年轻化特征显著，24岁以下占54%、25-29岁占32%，合计86%，对年轻劳动力需求集中，适合应届生或职场新人进入。
- 1-3年经验为核心群体，占69%，平均月薪7808元，是岗位执行层核心力量，企业需重点储备该经验段人才。
- 薪资分布中间集中，27%人群年薪8.84-11.59万（覆盖平均水平），21%为11.59-14.89万，高薪资段（>18.33万）占15%，存在上升空间。
- 经验与薪资正相关但资深岗位需求少，3-5年经验者占21%，月薪9875元；5年以上占3%，月薪1.3万以上，senior 岗位稀缺，需注重培养或精准招聘。
- 薪资分位数基准清晰，中位数年薪12.08万（月薪10066元），75%低于15.7万、90%低于20.14万，企业可制定薪资结构，员工可定位自身薪资水平。
- 新人进入门槛低，1年以内经验者占7%，月薪6154元，为行业提供大量入门机会，适合新人积累经验。
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