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用户研究经理
地区
无锡
平均月薪 约￥213,780/年
￥17,815
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<16.77万 | 19% |
| 年薪16.77-20.66万 | 26% |
| 年薪20.66-25.06万 | 23% |
| 年薪25.06-29.51万 | 15% |
| 年薪>29.51万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥9,605 |
| 1-3年 | 7% | ￥11,389 |
| 3-5年 | 84% | ￥14,999 |
| 5-10年 | 8% | ￥17,193 |
| 10年以上 | 1% | ￥21,682 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 38% |
| 25岁-29岁 | 50% |
| 30岁-34岁 | 0% |
| 35岁-39岁 | 12% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥144,294/年
- 📊 25%分位薪资：约￥175,244/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥216,295/年
- 📊 75%分位薪资：约￥265,840/年
- 📊 90%分位薪资：约￥318,485/年
主要发现
- 职位核心群体为3-5年工作经验者，占比84%，其平均月薪14999元，反映岗位对中期经验的需求集中，是企业招聘的重点对象。
- 年龄结构年轻化，24岁以下及25-29岁占比合计88%，其中25-29岁占比50%，企业需适应年轻员工的管理需求，打工者需了解同龄竞争环境。
- 年薪分布呈中间集中态势，16.77-25.06万区间占比59%，两端（<16.77万、>29.51万）分别占19%、15%，企业可据此制定薪资带宽，打工者可参考自身薪资定位。
- 薪资分位数显示，中位数为21.63万/年，75%的人薪资低于26.58万/年，企业定薪需兼顾中间多数与高绩效群体，打工者可判断自身薪资竞争力。
- 工作经验与薪资正相关，10年以上经验者平均月薪21682元为最高，但占比仅1%，说明资深岗位需求极低，打工者需明确长期发展的稀缺性。
- 无锡地区平均月薪17815元，企业需确保薪资具有区域竞争力，打工者可对比当地其他岗位薪资水平。
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