2025年 无锡Android开发薪资分析报告: 年薪分布、经验与年龄对薪资影响 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 无锡Android开发薪资分析报告: 年薪分布、经验与年龄对薪资影响

2025年 无锡Android开发薪资分析报告

年薪分布、经验与年龄对薪资影响

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职位类别 技术 > 前端/移动开发
Android

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地区
无锡

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平均月薪 约¥136,404/年
¥11,367

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<11.15万 21%
年薪11.15-13.62万 24%
年薪13.62-16.42万 23%
年薪16.42-19.16万 14%
年薪>19.16万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥9,319
1-3年 17% ¥10,028
3-5年 71% ¥12,674
5-10年 12% ¥15,281
10年以上 0% ¥17,768

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 22%
25岁-29岁 50%
30岁-34岁 22%
35岁-39岁 4%
40岁-44岁 1%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥95,316/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥114,747/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥140,344/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥172,110/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥208,081/年

主要发现

    1. 无锡Android开发核心群体为3-5年经验,占比71%,平均月薪12674元,是招聘与薪资设定的关键锚点。
    2. 年龄结构年轻,25-29岁占50%,24岁以下及30-34岁各22%,35岁以上合计6%,团队年轻化特征明显。
    3. 年薪超六成集中在16.42万以下(<11.15万占21%,11.15-16.42万占47%),薪资分布高度集中于中间区间。
    4. 薪资分位数中,中位数14.03万/年(约11695元/月)、75%分位17.21万/年、90%分位20.81万/年,可作为薪资定位的核心参考。
    5. 5-10年经验从业者薪资较高(15281元/月),但占比为12%,资深人才供给不足,需重点关注其招聘与留存。
    6. 1年以内经验从业者占比为0%,该职位几乎不招应届生,招聘需聚焦有经验人群。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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