职位类别 服务业 > 餐饮
中餐厨师
地区
南京
平均月薪 约￥65,532/年
￥5,461
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.62万 | 17% |
| 年薪5.62-6.51万 | 25% |
| 年薪6.51-7.87万 | 26% |
| 年薪7.87-9.21万 | 15% |
| 年薪>9.21万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,171 |
| 1-3年 | 33% | ￥6,254 |
| 3-5年 | 56% | ￥6,675 |
| 5-10年 | 11% | ￥7,320 |
| 10年以上 | 0% | ￥8,034 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 44% |
| 25岁-29岁 | 17% |
| 30岁-34岁 | 12% |
| 35岁-39岁 | 7% |
| 40岁-44岁 | 7% |
| 45岁以上 | 13% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥48,062/年
- 📊 25%分位薪资：约￥58,550/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥69,355/年
- 📊 75%分位薪资：约￥83,084/年
- 📊 90%分位薪资：约￥100,809/年
主要发现
- 年龄结构高度年轻化，24岁以下占比44%为绝对主力，需关注年轻人的招聘、留存及团队稳定性。
- 工作经验与薪资强相关，3-5年经验占比最高（56%），且薪资随经验增长明显（1-3年6254元/月、3-5年6675元/月、5-10年7320元/月），需重视经验积累与薪资激励的匹配。
- 薪资分布呈中间集中特征，6.51-7.87万年薪段占比26%（最高），低薪（<5.62万）占17%、高薪（>9.21万）占14%，需平衡薪资结构避免两极分化。
- 中位数薪资高于平均月薪，中位数69355元/年（约5779元/月）高于平均5461元/月，说明低薪群体拉低了平均，需关注低薪员工的薪资合理性。
- 资深员工（5年以上）占比低但薪资高，5-10年经验占11%、薪资7320元/月，10年以上薪资8034元/月但占比0%，需重视资深人才的挖掘与保留。
- 25分位薪资为58550元/年（约4879元/月），10分位48062元/年（约4005元/月），说明1/4的人薪资低于4879元/月，需设定合理的起薪标准。
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