职位类别 设计 > 视觉/交互设计
插画师
地区
郑州
平均月薪 约￥71,712/年
￥5,976
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.00万 | 22% |
| 年薪5.00-6.43万 | 30% |
| 年薪6.43-8.08万 | 21% |
| 年薪8.08-9.82万 | 11% |
| 年薪>9.82万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 14% | ￥4,298 |
| 1-3年 | 64% | ￥5,043 |
| 3-5年 | 21% | ￥6,074 |
| 5-10年 | 1% | ￥7,656 |
| 10年以上 | 0% | ￥0 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 74% |
| 25岁-29岁 | 20% |
| 30岁-34岁 | 5% |
| 35岁-39岁 | 1% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥40,285/年
- 📊 25%分位薪资：约￥50,431/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥64,806/年
- 📊 75%分位薪资：约￥83,638/年
- 📊 90%分位薪资：约￥109,356/年
主要发现
- 郑州插画师团队以24岁以下年轻员工为绝对主力（占74%），需关注年轻群体的职业成长指导与稳定性。
- 1-3年工作经验的插画师占比超六成（64%），为职位核心群体，而5年以上经验者占比极低（1%），需关注资深人才的留存与培养机制。
- 年薪分布中，超五成从业者（52%）处于6.43万以下中低薪区间，平均月薪5976受14%高薪资段（>9.82万）拉动，需关注中低薪群体的薪资竞争力。
- 薪资分位数显示，中位数年薪6.48万（月薪5400）、75分位8.36万（月薪6969）、90分位10.94万（月薪9113），需根据分位数优化薪资梯度，匹配员工能力与预期。
- 年龄与经验高度重叠（24岁以下对应1年以内及1-3年经验占78%），年轻员工密集可能带来活力，但需补充资深人员占比，避免经验传承断层。
- 1年以内经验者占14%（月薪4298），与24岁以下群体高度重合，需关注入门级员工的薪资吸引力与成长路径设计。
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