职位类别 教育培训 > 教师
语文教师
地区
兰州
平均月薪 约￥67,692/年
￥5,641
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.88万 | 27% |
| 年薪4.88-6.03万 | 25% |
| 年薪6.03-7.47万 | 18% |
| 年薪7.47-9.06万 | 10% |
| 年薪>9.06万 | 18% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,097 |
| 1-3年 | 69% | ￥5,305 |
| 3-5年 | 24% | ￥6,040 |
| 5-10年 | 6% | ￥7,078 |
| 10年以上 | 1% | ￥8,585 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 53% |
| 25岁-29岁 | 35% |
| 30岁-34岁 | 8% |
| 35岁-39岁 | 3% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥38,020/年
- 📊 25%分位薪资：约￥48,483/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥62,828/年
- 📊 75%分位薪资：约￥80,728/年
- 📊 90%分位薪资：约￥100,392/年
主要发现
- 低薪群体占比高：超五成（52%）语文教师年薪在6.03万以下（月薪5025以下），需关注低薪员工稳定性及基础薪资竞争力。
- 工作经验与薪资强相关且高经验者稀缺：随着经验增加薪资显著增长（1-3年5305元/月、10年以上8585元/月），5年以上经验者占比7%（6%+1%），需关注资深教师留存及经验传承。
- 团队极度年轻化：29岁以下占比88%（24岁以下53%、25-29岁35%），30岁以上占比12%，需关注年轻人职业发展需求及团队稳定性。
- 薪资分位数显示中位数低于均值：50%教师年薪低于6.28万（月薪5235），平均月薪5641，低薪群体拉低均值，需关注薪资分布合理性及中低薪员工激励。
- 1-3年经验者为核心劳动力：占比69%，平均月薪5305，需关注其招聘质量及成长支持，直接影响团队运营效率。
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