2025年 烟台插画师薪资分析报告: 视觉/交互设计领域专业调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 烟台插画师薪资分析报告: 视觉/交互设计领域专业调研

2025年 烟台插画师薪资分析报告

视觉/交互设计领域专业调研

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职位类别 设计 > 视觉/交互设计
插画师

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地区
烟台

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平均月薪 约¥54,492/年
¥4,541

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<4.44万 20%
年薪4.44-5.20万 28%
年薪5.20-6.32万 23%
年薪6.32-7.59万 12%
年薪>7.59万 14%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥4,506
1-3年 59% ¥5,010
3-5年 23% ¥6,708
5-10年 18% ¥7,789
10年以上 0% ¥8,274

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 72%
25岁-29岁 22%
30岁-34岁 4%
35岁-39岁 1%
40岁-44岁 1%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥35,088/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥42,396/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥52,430/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥67,313/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥83,436/年

主要发现

    1. 团队年龄结构极度年轻,24岁以下占比72%,25-29岁占22%,30岁以上为7%,需关注年轻人的成长需求与团队稳定性。
    2. 工作经验与薪资强相关,1-3年经验占比59%(核心群体),薪资随经验增长明显(1-3年5010,3-5年6708,5-10年7789),需关注经验提升对涨薪的关键作用。
    3. 薪资分布集中在中低区间,71%的人年薪在6.32万以下(月薪<5267),中位数月薪约4369,平均月薪4541,需关注中低薪资群体的稳定性与薪资竞争力。
    4. 资深人才占比低,5-10年经验占18%,10年以上经验为0%,需关注资深人才的招聘与留存,以支撑团队能力提升。
    5. 薪资分位数差距显著,10%分位月薪2924,90%分位月薪6953,需关注薪资公平性与高绩效员工的激励机制。
    6. 中低薪资群体占比高(71%年薪<6.32万),需关注基础薪资的市场竞争力,避免核心群体流失。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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