2025年 太原保险精算师薪资分析报告: 年薪分布、工作经验与薪资关系 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 太原保险精算师薪资分析报告: 年薪分布、工作经验与薪资关系

2025年 太原保险精算师薪资分析报告

年薪分布、工作经验与薪资关系

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职位类别 金融 > 保险
保险精算师

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地区
太原

💰
平均月薪 约¥125,160/年
¥10,430

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<9.18万 19%
年薪9.18-11.52万 26%
年薪11.52-14.09万 24%
年薪14.09-16.80万 15%
年薪>16.80万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥9,706
1-3年 14% ¥11,346
3-5年 68% ¥15,035
5-10年 18% ¥18,935
10年以上 0% ¥22,908

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥77,247/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥95,673/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥120,921/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥150,679/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥183,446/年

主要发现

    1. 太原保险精算师年薪中位数约12.1万(50%分位),近六成从业者年薪在9.18-16.8万之间,薪资分布集中于中间区间,为市场主流水平。
    2. 3-5年工作经验者占比最高(68%),为行业核心群体,其平均月薪(15035元)较1-3年经验者(11346元)高出约32.6%,该经验段是薪资增长关键期。
    3. 薪资分位数显示,头部10%从业者年薪可突破18.34万,而10%从业者年薪低于7.72万,薪资分化明显,头部人才薪资竞争力突出。
    4. 经验积累对薪资提升驱动显著,3年以上经验者薪资增长加速,5-10年经验者平均月薪18935元,较3-5年经验者高出约25.9%。
    5. 年薪>16.8万的从业者占15%,主要对应5-10年经验群体(占18%),说明长期经验积累是进入高薪资区间的重要途径。
    6. 太原保险精算师平均月薪10430元(年薪约12.5万),与中位数(12.1万)接近,薪资分布较为对称,中间层从业者薪资是市场主流,需关注其薪酬合理性。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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