职位类别 生产制造 > 技工/普工
电梯工
地区
长春
平均月薪 约￥44,016/年
￥3,668
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<3.85万 | 25% |
| 年薪3.85-4.64万 | 24% |
| 年薪4.64-5.82万 | 22% |
| 年薪5.82-6.91万 | 13% |
| 年薪>6.91万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,128 |
| 1-3年 | 79% | ￥4,383 |
| 3-5年 | 12% | ￥4,760 |
| 5-10年 | 8% | ￥5,144 |
| 10年以上 | 1% | ￥6,829 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 36% |
| 25岁-29岁 | 23% |
| 30岁-34岁 | 17% |
| 35岁-39岁 | 12% |
| 40岁-44岁 | 5% |
| 45岁以上 | 7% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥29,347/年
- 📊 25%分位薪资：约￥35,643/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥45,829/年
- 📊 75%分位薪资：约￥61,167/年
- 📊 90%分位薪资：约￥77,634/年
主要发现
- 岗位年轻化特征显著，24岁以下占比36%，30岁以下群体占比近六成，是长春电梯工核心劳动力来源。
- 1-3年工作经验者为绝对主力，占比79%，平均月薪4383元，说明岗位对入门经验要求不高但需基础积累。
- 薪资分布呈现低薪段集中与高薪资上升空间并存特征，年薪低于4.64万的群体占比近半（49%），但14%的人年薪超过6.91万。
- 工作经验与薪资正相关性明显，10年以上经验者平均月薪6829元，是1-3年经验者的1.56倍，长期经验价值突出。
- 薪资分位数反映中位数高于平均数，50%的人年薪高于4.58万（月薪3819元），但低薪段（10%低于2.93万）拉低整体平均，需关注低薪群体薪资合理性。
- 年龄分布中45岁以上占比7%， older员工占比低，可能与岗位对体力或精力要求相关，需关注年龄结构平衡。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/484827