职位类别 设计 > 高端设计职位
视觉设计总监
地区
嘉兴
平均月薪 约￥149,388/年
￥12,449
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<11.55万 | 24% |
| 年薪11.55-13.96万 | 21% |
| 年薪13.96-16.74万 | 20% |
| 年薪16.74-19.37万 | 15% |
| 年薪>19.37万 | 18% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥2,172 |
| 1-3年 | 1% | ￥5,085 |
| 3-5年 | 91% | ￥6,450 |
| 5-10年 | 7% | ￥8,954 |
| 10年以上 | 1% | ￥10,406 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 12% |
| 25岁-29岁 | 34% |
| 30岁-34岁 | 37% |
| 35岁-39岁 | 13% |
| 40岁-44岁 | 3% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥99,155/年
- 📊 25%分位薪资：约￥119,162/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥144,880/年
- 📊 75%分位薪资：约￥175,381/年
- 📊 90%分位薪资：约￥209,171/年
主要发现
-
薪资水平整体偏中等偏低：嘉兴地区视觉设计总监职位的平均月薪为12449元，年薪中位数约为14.5万元，表明该岗位在行业内薪资水平处于中等或略偏低区间。
-
高薪占比不低但门槛较高：年薪超过19.37万的人群占18%，说明有部分高端岗位存在，但通常对能力、经验或资源要求较高。
-
工作经验显著影响收入：拥有3-5年经验者占比高达91%，但平均月薪仅为6450元，而5年以上经验者月薪明显提升至8954元及以上，体现出经验积累对薪资增长至关重要。
-
年龄结构集中在25-34岁：该年龄段合计占比达71%，说明视觉设计行业仍以中青年为主力军，对HR来说是人才招聘和保留的重点群体。
-
薪资分布呈现明显分层：从分位数看，前10%与后10%之间差距显著，反映出行业内不同企业或个人能力差异带来的收入不均现象。
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