职位类别 服务业 > 餐饮
面点师
地区
台州
平均月薪 约¥51,684/年
¥4,307
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<4.71万 | 20% |
年薪4.71-5.25万 | 28% |
年薪5.25-6.19万 | 22% |
年薪6.19-7.23万 | 12% |
年薪>7.23万 | 16% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 1% | ¥4,629 |
1-3年 | 72% | ¥5,355 |
3-5年 | 24% | ¥5,959 |
5-10年 | 2% | ¥7,600 |
10年以上 | 1% | ¥8,667 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 51% |
25岁-29岁 | 14% |
30岁-34岁 | 8% |
35岁-39岁 | 12% |
40岁-44岁 | 6% |
45岁以上 | 9% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥40,810/年
- 📊 25%分位薪资:约¥46,481/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥55,045/年
- 📊 75%分位薪资:约¥66,171/年
- 📊 90%分位薪资:约¥79,437/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低:台州面点师平均月薪为4307元,年薪中位数约为5.5万,表明该行业整体收入水平不高,需关注人才吸引力和稳定性。
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工作经验显著影响收入:拥有1-3年经验者占比最高(72%),月薪为5355元;而5年以上经验者虽占比较低,但薪资增长明显,10年以上从业者月薪达8667元,体现经验积累对收入提升作用显著。
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年轻从业者占主导:24岁以下群体占比高达51%,说明该岗位以年轻人为主,企业需重视青年员工的职业发展与留任机制。
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薪资分布两极分化:年薪低于4.71万与高于7.23万的群体合计占比36%,显示行业中存在明显的收入差距,需关注中层员工的成长空间。
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薪资分位数差异明显:行业内前10%的高收入者薪资可超过7.9万元,而后10%的低收入者不足4万元,反映出行业内技能水平或岗位职责差异较大,值得HR在招聘与薪酬设计中重点关注。
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