职位类别 金融 > 保险
保险理赔
地区
宁波
平均月薪 约¥79,356/年
¥6,613
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<6.02万 | 19% |
年薪6.02-6.96万 | 27% |
年薪6.96-8.38万 | 23% |
年薪8.38-9.76万 | 14% |
年薪>9.76万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 2% | ¥6,234 |
1-3年 | 79% | ¥6,776 |
3-5年 | 17% | ¥8,233 |
5-10年 | 1% | ¥9,388 |
10年以上 | 1% | ¥10,753 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 34% |
25岁-29岁 | 27% |
30岁-34岁 | 24% |
35岁-39岁 | 10% |
40岁-44岁 | 3% |
45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥51,116/年
- 📊 25%分位薪资:约¥61,208/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥73,885/年
- 📊 75%分位薪资:约¥89,328/年
- 📊 90%分位薪资:约¥106,572/年
主要发现
- 宁波保险理赔岗位平均月薪为6613元,但大部分从业者年薪集中在6.02万至6.96万区间,占比达27%,表明该职位薪资分布相对集中。
- 工作经验对薪资影响显著,1年以内经验者平均月薪为6234元,而10年以上经验者可达到10753元,体现经验积累对收入提升的重要性。
- 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达34%,说明年轻群体为该行业主要力量,同时35岁以上从业者比例较低,需关注职业长期发展路径设计。
- 薪资分位数分析表明,行业中50%的人年薪低于73885元,但75%的人低于89328元,反映出高薪群体占比有限,需优化激励机制吸引更多优秀人才。
- 从业年限结构中,5-10年及10年以上经验者合计仅占2%,提示企业需要加强资深员工培养与留任策略,以提升团队整体专业水平。
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