职位类别 服务业 > 安保/家政/维修
电脑/打印机维修
地区
中山
平均月薪 约¥83,376/年
¥6,948
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<6.11万 | 23% |
年薪6.11-7.32万 | 27% |
年薪7.32-9.15万 | 16% |
年薪9.15-10.93万 | 14% |
年薪>10.93万 | 17% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥7,511 |
1-3年 | 58% | ¥7,910 |
3-5年 | 27% | ¥9,795 |
5-10年 | 14% | ¥11,284 |
10年以上 | 1% | ¥13,542 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 31% |
25岁-29岁 | 22% |
30岁-34岁 | 20% |
35岁-39岁 | 14% |
40岁-44岁 | 8% |
45岁以上 | 5% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥49,891/年
- 📊 25%分位薪资:约¥61,913/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥79,389/年
- 📊 75%分位薪资:约¥101,224/年
- 📊 90%分位薪资:约¥120,308/年
主要发现
- 年薪分布显示,大部分从业者集中在6.11万至7.32万区间,占比达27%,为关注重点薪资范围以吸引更多人才。
- 工作经验与薪资正相关,5-10年经验者平均月薪达11284元,10年以上经验者更高,为高经验人才提供更具吸引力的待遇有助于留任。
- 24岁以下从业者占比高达31%,表明年轻群体对这一职位的兴趣较高,可加强针对该年龄段的招聘策略。
- 薪资分位数显示,中位数年薪为79389元,高于平均值,体现行业中部分高薪岗位的存在,可作为激励机制的设计参考。
- 不同经验阶段薪资差距明显,从1年以内到10年以上增幅显著,为员工设定清晰的职业发展路径和薪酬增长计划能提升满意度。
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