职位类别 市场 > 市场营销
市场总监
地区
中山
平均月薪 约￥162,480/年
￥13,540
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<11.07万 | 26% |
| 年薪11.07-14.62万 | 24% |
| 年薪14.62-18.69万 | 21% |
| 年薪18.69-22.80万 | 12% |
| 年薪>22.80万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,480 |
| 1-3年 | 20% | ￥12,622 |
| 3-5年 | 32% | ￥13,197 |
| 5-10年 | 48% | ￥13,525 |
| 10年以上 | 0% | ￥15,958 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 2% |
| 25岁-29岁 | 11% |
| 30岁-34岁 | 24% |
| 35岁-39岁 | 31% |
| 40岁-44岁 | 21% |
| 45岁以上 | 11% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥87,056/年
- 📊 25%分位薪资：约￥113,873/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥149,660/年
- 📊 75%分位薪资：约￥194,068/年
- 📊 90%分位薪资：约￥249,145/年
主要发现
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市场总监职位在中山地区平均月薪达13540元，但年薪分布显示仍有26%的从业者未达到11.07万元，表明部分从业者薪资水平存在较大提升空间。
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工作经验对薪资影响显著，3年以上从业者的平均月薪普遍高于行业均值，为5-10年经验者占比最高且接近平均薪资水平，说明中高经验人才为市场核心需求。
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年龄分布集中于30岁以上，其中35-39岁从业者占比最高，体现该职位更倾向于成熟、稳定的职业人群，同时年轻群体比例较低，需关注新生代人才培养与引入。
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薪资分位数分析显示，行业内前10%的高薪人群年薪可超24.9万元，而低分位人群薪资差距明显，企业可参考分位数制定更具吸引力的薪酬策略以吸引优秀人才。
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10年以上经验者虽占比低但平均月薪最高，表明资深从业者具备更高价值，企业应注重长期培养与激励机制，同时打工者可将积累经验作为职业发展重点方向。
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