职位类别 技术 > 运维/技术支持
技术文档工程师
地区
东莞
平均月薪 约￥98,340/年
￥8,195
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.65万 | 28% |
| 年薪7.65-8.78万 | 19% |
| 年薪8.78-10.47万 | 18% |
| 年薪10.47-11.99万 | 13% |
| 年薪>11.99万 | 19% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,296 |
| 1-3年 | 25% | ￥8,750 |
| 3-5年 | 60% | ￥10,757 |
| 5-10年 | 15% | ￥12,251 |
| 10年以上 | 0% | ￥15,003 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 44% |
| 25岁-29岁 | 36% |
| 30岁-34岁 | 14% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥65,930/年
- 📊 25%分位薪资：约￥77,682/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥92,342/年
- 📊 75%分位薪资：约￥110,060/年
- 📊 90%分位薪资：约￥130,138/年
主要发现
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技术文档工程师在东莞的平均月薪为8195元，但年薪分布显示有19%的人群薪资高于11.99万，表明高薪机会存在，值得求职者和企业关注。
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工作经验对薪资影响显著，3-5年经验者平均月薪达到10757元，5-10年经验者进一步提升至12251元，说明积累经验为获得更高薪资的重要因素。
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年龄分布中，24岁以下从业者占比高达44%，25-29岁占36%，年轻群体成为主力，企业可考虑针对年轻人的职业发展规划与培养机制。
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薪资分位数分析显示，50%的人年薪低于92342元，而75%的人低于110060元，表明行业中高收入人群比例较少，企业需注意激励措施以吸引和留住优秀人才。
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入职门槛相对较低，1年以内经验者平均月薪为5296元，但占比为0%，体现该职位对新人需求有限，求职者需注重技能提升以提高竞争力。
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