职位类别 房地产/建筑 > 房地产规划开发
房地产策划
地区
深圳
平均月薪 约¥127,428/年
¥10,619
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<9.43万 | 26% |
年薪9.43-12.10万 | 24% |
年薪12.10-15.11万 | 19% |
年薪15.11-18.02万 | 11% |
年薪>18.02万 | 17% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥6,491 |
1-3年 | 40% | ¥8,155 |
3-5年 | 50% | ¥11,212 |
5-10年 | 9% | ¥15,553 |
10年以上 | 1% | ¥31,128 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 42% |
25岁-29岁 | 33% |
30岁-34岁 | 17% |
35岁-39岁 | 6% |
40岁-44岁 | 1% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥77,354/年
- 📊 25%分位薪资:约¥96,677/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥122,169/年
- 📊 75%分位薪资:约¥156,382/年
- 📊 90%分位薪资:约¥198,378/年
主要发现
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房地产策划职位在深圳平均月薪为10619元,但年薪分布显示有26%的从业者收入低于9.43万,表明行业内部薪资差距较大,需关注低收入群体的职业发展路径。
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工作经验对薪资影响显著,1年以内经验者平均月薪为6491元,而10年以上经验者可达31128元,说明长期积累经验为高薪的重要因素,值得从业者的重视与规划。
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年龄分布中24岁以下从业者占比高达42%,显示行业年轻化特征明显,企业可考虑针对年轻人制定更具吸引力的培养计划和发展体系。
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薪资分位数分析显示,50%的人年薪低于122169元,75%的人低于156382元,表明行业中高收入群体比例较小,企业需思考如何激励更多员工进入高薪区间。
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从数据看,3-5年经验者占比最高为50%,且平均月薪达到11212元,这一阶段为职业发展的关键期,企业可重点投入资源帮助此阶段员工提升能力并稳定留存。
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