职位类别 教育培训 > 教育产品研发
培训研究
地区
深圳
平均月薪 约￥152,064/年
￥12,672
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<10.99万 | 24% |
| 年薪10.99-14.19万 | 26% |
| 年薪14.19-18.01万 | 22% |
| 年薪18.01-21.55万 | 12% |
| 年薪>21.55万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥7,652 |
| 1-3年 | 35% | ￥9,647 |
| 3-5年 | 39% | ￥12,088 |
| 5-10年 | 25% | ￥14,001 |
| 10年以上 | 1% | ￥17,499 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 27% |
| 25岁-29岁 | 44% |
| 30岁-34岁 | 19% |
| 35岁-39岁 | 7% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥89,644/年
- 📊 25%分位薪资：约￥112,517/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥144,288/年
- 📊 75%分位薪资：约￥187,883/年
- 📊 90%分位薪资：约￥235,968/年
主要发现
- 超过四分之一的从业者年薪低于10.99万，而高薪段（年薪>21.55万）占比为14%，表明该职位薪资分布存在较大差距，为优化薪酬结构提供空间。
- 工作经验与薪资呈正相关，3-5年经验者平均月薪达12088元，5年以上经验者薪资显著提升，说明积累经验对职业发展至关重要。
- 年龄层集中在24岁至29岁，占比达71%，显示该岗位吸引较多年轻群体，同时为公司注入活力但可能需要关注经验传承问题。
- 行业内中位数年薪为144288元，75%的人年薪低于187883元，体现大部分从业者的薪资水平集中于中等偏上区间，适合用作市场对标参考。
- 24岁以下从业者占比27%，反映出该岗位入门门槛相对较低，为年轻人提供了更多机会，同时也需注重培养体系以支持其长期发展。
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