2025年 重庆PHP后端开发薪资分析报告 : 技术岗位薪酬调研

2025年 重庆PHP后端开发薪资分析报告

技术岗位薪酬调研

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职位类别 技术 > 后端开发
PHP

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地区
重庆

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平均月薪 约¥118,596/年
¥9,883

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<8.67万 25%
年薪8.67-11.21万 26%
年薪11.21-13.74万 19%
年薪13.74-16.27万 11%
年薪>16.27万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 1% ¥5,084
1-3年 35% ¥6,803
3-5年 45% ¥7,302
5-10年 18% ¥10,184
10年以上 1% ¥10,538

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 25%
25岁-29岁 50%
30岁-34岁 21%
35岁-39岁 3%
40岁-44岁 1%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥74,463/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥90,530/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥112,844/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥142,458/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥175,322/年

主要发现

    1. 经验与薪资强相关:后端开发PHP岗位薪资随工作经验显著增长,尤其是5年以上经验者月薪过万,企业需重视资深人才的引进与留存。
    2. 年龄结构年轻化:从业者主要集中在25-29岁(50%),年轻群体占比高,HR可关注年轻人的职业发展路径设计及培养计划。
    3. 中位数薪资高于平均值:行业内50%的人年薪低于11.28万,但平均月薪达9883元,表明高薪段对整体拉高作用明显,企业需平衡薪酬分布以吸引优秀人才。
    4. 薪资分位数提示竞争力:75%从业者年薪低于14.25万,企业若想吸引顶尖人才,需提供高于此水平的薪资待遇(如17.5万以上)。
    5. 低经验者比例较低:仅1%为1年以内经验者,表明市场对新人需求有限,求职者需提升技能或积累项目经验以增加竞争力。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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