职位类别 运营 > 运营
运营助理/专员
地区
天津
平均月薪 约￥60,900/年
￥5,075
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.12万 | 22% |
| 年薪5.12-6.17万 | 27% |
| 年薪6.17-7.67万 | 20% |
| 年薪7.67-9.03万 | 13% |
| 年薪>9.03万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 20% | ￥4,069 |
| 1-3年 | 71% | ￥5,261 |
| 3-5年 | 8% | ￥5,498 |
| 5-10年 | 0% | ￥6,277 |
| 10年以上 | 1% | ￥0 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 74% |
| 25岁-29岁 | 16% |
| 30岁-34岁 | 6% |
| 35岁-39岁 | 3% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥42,768/年
- 📊 25%分位薪资：约￥51,663/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥64,836/年
- 📊 75%分位薪资：约￥81,996/年
- 📊 90%分位薪资：约￥100,580/年
主要发现
- 天津运营助理/专员职位平均月薪为5075元，但年薪分布显示22%的从业者收入低于5.12万，表明部分人群薪资水平偏低，需关注低收入群体的薪酬提升空间。
- 工作经验对薪资影响显著，1年以内经验者平均月薪为4069元，而1-3年经验者增长至5261元，说明为积累经验的员工提供成长机会和激励措施有助于提高整体薪资水平。
- 年龄分布中24岁以下从业者占比高达74%，反映出该岗位以年轻群体为主，需注重培养年轻人的职业发展规划和长期留存率。
- 薪资分位数分析显示，50%从业者的年薪低于64836元，75%低于81996元，表明行业中高收入段人群比例较少，可考虑优化薪酬结构以吸引更多优秀人才。
- 10年以上经验者占比仅为1%，且平均月薪数据缺失，提示企业需要关注资深员工的职业发展路径设计，避免因晋升或薪资瓶颈导致人才流失。
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