职位类别 生产制造 > 机械设计/制造
铸造/锻造工程师
地区
泉州
平均月薪 约￥72,996/年
￥6,083
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.93万 | 20% |
| 年薪6.93-7.93万 | 29% |
| 年薪7.93-9.28万 | 23% |
| 年薪9.28-10.66万 | 11% |
| 年薪>10.66万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,449 |
| 1-3年 | 30% | ￥7,794 |
| 3-5年 | 55% | ￥7,069 |
| 5-10年 | 15% | ￥9,425 |
| 10年以上 | 0% | ￥12,062 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 23% |
| 25岁-29岁 | 19% |
| 30岁-34岁 | 16% |
| 35岁-39岁 | 15% |
| 40岁-44岁 | 15% |
| 45岁以上 | 12% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥60,920/年
- 📊 25%分位薪资：约￥69,645/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥81,759/年
- 📊 75%分位薪资：约￥96,804/年
- 📊 90%分位薪资：约￥114,574/年
主要发现
- 薪资结构分化明显，低薪段（年薪<6.93万）占20%，高薪段（>10.66万）占14%，中间段占比超五成，需关注薪资公平性与激励有效性。
- 工作经验与薪资呈非线性关系，1-3年经验者（占30%）月薪7794较高，3-5年经验者（占55%）月薪7069略低，需关注经验瓶颈与晋升通道设计。
- 资深人才稀缺，5-10年经验者占比15%，10年以上为0，但月薪达9425-12062，需加强资深人才招聘与保留。
- 年龄分布分散，24岁以下占23%，45岁以上占12%，各年龄段均有分布，需兼顾不同年龄层的职业需求与团队结构优化。
- 薪资分位数参考价值高，10%分位6.092万、50%分位8.1759万、90%分位11.4574万，需用分位数替代平均数制定薪资体系与判断自身定位。
- 平均月薪与中位数差异显著，平均月薪6083被低薪段拉低，中位数约6813更反映真实中间水平，需关注数据背后的薪资分布真相。
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