职位类别 设计 > 视觉/交互设计
交互设计师
地区
泉州
平均月薪 约￥101,088/年
￥8,424
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.13万 | 19% |
| 年薪8.13-9.80万 | 25% |
| 年薪9.80-11.71万 | 24% |
| 年薪11.71-13.63万 | 15% |
| 年薪>13.63万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,468 |
| 1-3年 | 74% | ￥6,506 |
| 3-5年 | 8% | ￥10,385 |
| 5-10年 | 18% | ￥12,577 |
| 10年以上 | 0% | ￥14,439 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 68% |
| 25岁-29岁 | 26% |
| 30岁-34岁 | 5% |
| 35岁-39岁 | 0% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥70,609/年
- 📊 25%分位薪资：约￥83,033/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥102,657/年
- 📊 75%分位薪资：约￥124,461/年
- 📊 90%分位薪资：约￥148,772/年
主要发现
- 薪资分布集中于中低区间，68%从业者年薪在11.71万以下，15%高收入群体年薪超过13.63万，需关注基层员工薪资竞争力与顶部人才激励的平衡。
- 工作经验结构失衡，1-3年从业者占比高达74%，3-5年资深群体占比为8%，需关注青年员工培养与资深人才留存机制。
- 年龄结构极度年轻化，24岁以下占比68%，30岁以上占比为6%，需关注团队梯队建设与资深人才短缺问题。
- 薪资分位数显示中位数与平均值接近（约10.27万vs平均约10.11万），分布集中，但90%分位达14.88万，需关注核心人才薪资溢价能力。
- 1年以内与10年以上从业者占比为0，可能反映行业进入门槛或资深人才外流问题，需关注新人招聘有效性与资深人才吸引策略。
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