职位类别 生产制造 > 技工/普工
样衣工
地区
福州
平均月薪 约￥67,968/年
￥5,664
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.04万 | 20% |
| 年薪6.04-6.83万 | 30% |
| 年薪6.83-7.89万 | 24% |
| 年薪7.89-9.07万 | 11% |
| 年薪>9.07万 | 13% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 8% | ￥5,518 |
| 1-3年 | 58% | ￥4,899 |
| 3-5年 | 26% | ￥6,934 |
| 5-10年 | 8% | ￥6,212 |
| 10年以上 | 0% | ￥0 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 5% |
| 25岁-29岁 | 1% |
| 30岁-34岁 | 14% |
| 35岁-39岁 | 22% |
| 40岁-44岁 | 30% |
| 45岁以上 | 28% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥53,770/年
- 📊 25%分位薪资：约￥59,723/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥67,519/年
- 📊 75%分位薪资：约￥80,453/年
- 📊 90%分位薪资：约￥97,944/年
主要发现
- 基础薪资集中于低区间，50%样衣工年薪在6.04万以下或6.04-6.83万之间，低薪群体占比高。
- 1-3年经验群体为就业主力（占58%），但平均月薪仅4899，为各经验段最低，需关注熟手薪资竞争力。
- 年龄结构严重老龄化，40岁以上样衣工占比达58%，30岁以下青年劳动力占比仅6%，面临劳动力断层风险。
- 技能差异导致薪资分化显著，行业顶尖10%样衣工年薪超9.07万（月均约8162），高于平均水平约44%。
- 3-5年经验群体薪资提升明显，平均月薪6934，较1-3年经验群体高41%，说明经验积累与技能提升对薪资增长有重要作用。
- 青年岗位吸引力极低，25-29岁样衣工占比仅1%，需优化招聘策略以吸引年轻劳动力。
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