职位类别 服务业 > 安保/家政/维修
保洁
地区
福州
平均月薪 约￥59,976/年
￥4,998
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.05万 | 21% |
| 年薪4.05-5.56万 | 28% |
| 年薪5.56-7.46万 | 23% |
| 年薪7.46-9.48万 | 12% |
| 年薪>9.48万 | 13% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥3,629 |
| 1-3年 | 61% | ￥3,127 |
| 3-5年 | 31% | ￥3,873 |
| 5-10年 | 7% | ￥4,841 |
| 10年以上 | 0% | ￥4,403 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 14% |
| 25岁-29岁 | 11% |
| 30岁-34岁 | 14% |
| 35岁-39岁 | 11% |
| 40岁-44岁 | 12% |
| 45岁以上 | 38% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥29,603/年
- 📊 25%分位薪资：约￥40,176/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥56,323/年
- 📊 75%分位薪资：约￥77,970/年
- 📊 90%分位薪资：约￥105,700/年
主要发现
- 薪资分布呈现两端分化特征，低薪群体（年薪<4.05万）占比达21%，高薪群体（年薪>7.46万）占比为25%，需关注薪资结构的合理性与公平性。
- 核心从业群体（1-3年工作经验，占61%）薪资水平最低（平均月薪3127元），而经验积累对薪资提升有显著作用（3-5年经验月薪3873元，5-10年经验月薪4841元），需关注经验与薪资的匹配度及核心群体稳定性。
- 从业人员年龄结构偏成熟，45岁以上群体占比超三分之一（38%），25岁以下年轻人占比仅25%，需关注劳动力队伍的可持续性与年轻化问题。
- 薪资分位数显示，行业内半数从业者年薪低于5.63万元（月薪约4694元），75%从业者年薪低于7.797万元（月薪约6498元），需关注中间群体的薪资竞争力与激励机制。
- 福州保洁行业平均月薪4998元，低于当地社会平均工资水平，需关注行业薪资的市场吸引力与人才留存能力。
- 工作经验1-3年的核心群体占比超六成但薪资最低，可能导致该群体流动性风险，需关注新人培养与薪资激励政策的适配性。
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