2025年 福州集成电路IC设计行业薪资分析报告: 2024年薪酬数据与就业趋势 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 福州集成电路IC设计行业薪资分析报告: 2024年薪酬数据与就业趋势

2025年 福州集成电路IC设计行业薪资分析报告

2024年薪酬数据与就业趋势

📋
职位类别 技术 > 电子/半导体
集成电路IC设计

📍
地区
福州

💰
平均月薪 约¥176,940/年
¥14,745

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<13.51万 23%
年薪13.51-18.44万 30%
年薪18.44-23.72万 21%
年薪23.72-29.08万 11%
年薪>29.08万 12%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥11,953
1-3年 1% ¥13,546
3-5年 82% ¥17,256
5-10年 16% ¥21,945
10年以上 1% ¥26,836

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 51%
25岁-29岁 34%
30岁-34岁 7%
35岁-39岁 4%
40岁-44岁 1%
45岁以上 3%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥107,330/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥138,002/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥184,226/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥248,222/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥319,252/年

主要发现

    1. 3-5年经验从业者为核心群体(占82%),平均月薪17256元,是职位需求与薪资回报的关键区间,需重点关注其招聘与留存。
    2. 从业者年轻化特征显著,24岁以下占51%、25-29岁占34%,合计85%为30岁以下群体,需适配年轻人的职业需求与管理模式。
    3. 薪资分布呈现“中间大、两端小”结构,13.51-23.72万年薪区间占比51%,为多数从业者的薪资水平,同时12%的从业者年薪超29.08万,需构建合理薪资梯度以覆盖不同能力层。
    4. 工作经验与薪资强正相关,5-10年经验者平均月薪21945元、10年以上26836元,但该类资深群体占比极低(合计17%),需重视资深人才的挖掘与培养。
    5. 中位数薪资(18.42万)高于平均年薪(17.69万),说明低薪者拉低了平均水平,实际中间层薪资更具参考性,需以中位数为基准制定薪资策略。
    6. 1-3年经验从业者占比仅1%,可能反映新人进入门槛高或流失率高,需关注新人的招聘通道与成长支持。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/848682

(0)