职位类别 教育培训 > 教师
小学教师
地区
苏州
平均月薪 约￥64,488/年
￥5,374
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.14万 | 21% |
| 年薪5.14-6.43万 | 25% |
| 年薪6.43-8.19万 | 23% |
| 年薪8.19-9.73万 | 13% |
| 年薪>9.73万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,992 |
| 1-3年 | 80% | ￥5,864 |
| 3-5年 | 19% | ￥5,462 |
| 5-10年 | 0% | ￥6,698 |
| 10年以上 | 1% | ￥8,011 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 65% |
| 25岁-29岁 | 23% |
| 30岁-34岁 | 7% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥41,406/年
- 📊 25%分位薪资：约￥52,439/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥67,079/年
- 📊 75%分位薪资：约￥86,402/年
- 📊 90%分位薪资：约￥108,102/年
主要发现
- 教师队伍高度年轻化，24岁以下占65%、25-29岁占23%，合计88%，核心群体为年轻员工，需关注其培训需求与稳定性。
- 1-3年经验教师占比80%，为绝对核心经验段，平均月薪5864元，需关注该群体的薪资竞争力与留存率。
- 低薪群体占比21%（年薪<5.14万），10%的人年薪低于41406元（月薪约3450元），需关注低薪员工的薪资保障与工作积极性。
- 高薪段（年薪>9.73万）占比16%，主要集中在10年以上经验群体（占比1%，平均月薪8011元），需关注长期经验积累对薪资的提升作用。
- 薪资分位数显示，50%的人年薪低于67079元（月薪约5589元），75%低于86402元（月薪约7200元），需关注自身薪资在行业中的位置及提升空间。
- 3-5年经验群体占比19%，平均月薪5462元，略低于1-3年经验群体，需关注该阶段薪资增长的合理性与经验价值匹配度。
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