职位类别 供应链/物流 > 物流
供应链经理
地区
无锡
平均月薪 约￥147,600/年
￥12,300
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<12.14万 | 24% |
| 年薪12.14-15.15万 | 29% |
| 年薪15.15-18.67万 | 21% |
| 年薪18.67-22.21万 | 11% |
| 年薪>22.21万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,833 |
| 1-3年 | 6% | ￥12,474 |
| 3-5年 | 37% | ￥12,404 |
| 5-10年 | 57% | ￥15,415 |
| 10年以上 | 0% | ￥22,621 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 5% |
| 25岁-29岁 | 15% |
| 30岁-34岁 | 27% |
| 35岁-39岁 | 29% |
| 40岁-44岁 | 17% |
| 45岁以上 | 7% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥101,861/年
- 📊 25%分位薪资：约￥122,802/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥153,811/年
- 📊 75%分位薪资：约￥196,214/年
- 📊 90%分位薪资：约￥240,365/年
主要发现
- 无锡供应链经理年薪主要集中在12.14-15.15万区间（29%），为多数从业者的薪资水平，反映岗位薪资的中间层稳定性。
- 5-10年工作经验者平均月薪（15415元）较3-5年（12404元）显著增长，10年以上经验者薪资进一步提升至22621元，说明经验积累至5年以上是薪资大幅增长的关键阈值，需关注经验与薪资的匹配度。
- 30-39岁从业者占比达56%（30-34岁27%、35-39岁29%），为岗位核心群体，说明该职位对经验成熟度和职业稳定性要求较高，年轻人（24岁以下5%）和超资深者（45岁以上7%）占比极低。
- 行业90分位薪资（240365元/年）约为10分位（101861元/年）的2.36倍，头部10%从业者薪资显著高于整体水平，反映岗位薪资存在较大分化，需关注头部人才的薪资竞争力。
- 1年以内工作经验者占比为0%，说明无锡供应链经理岗位基本不招应届生，对从业者的经验要求较高，需具备一定行业积累才能进入。
- 年薪中间区间（12.14-18.67万）合计占74%，两端区间（<12.14万、>22.21万）占比分别为24%、14%，反映岗位薪资结构以中间层为主，分布较为合理。
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