2025年 郑州心理咨询师薪资分析报告: 年薪分布、工作经验与薪资关系 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 郑州心理咨询师薪资分析报告: 年薪分布、工作经验与薪资关系

2025年 郑州心理咨询师薪资分析报告

年薪分布、工作经验与薪资关系

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职位类别 咨询/翻译/法律 > 咨询/调研
心理咨询师

📍
地区
郑州

💰
平均月薪 约¥107,700/年
¥8,975

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.84万 27%
年薪6.84-9.94万 24%
年薪9.94-13.58万 18%
年薪13.58-17.17万 10%
年薪>17.17万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 10% ¥7,820
1-3年 57% ¥8,651
3-5年 29% ¥9,123
5-10年 3% ¥9,147
10年以上 1% ¥10,732

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 23%
25岁-29岁 22%
30岁-34岁 24%
35岁-39岁 16%
40岁-44岁 9%
45岁以上 6%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥48,840/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥66,568/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥98,876/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥141,604/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥191,327/年

主要发现

    1. 薪资分布差距显著,27%从业者年薪低于6.84万,16%超过17.17万,需关注普通从业者薪资竞争力,避免低薪导致人才流失。
    2. 1-3年工作经验群体占比达57%,资深从业者(5年以上)占比仅4%,需关注人才留存与资深人才培养,防止行业人才断层。
    3. 薪资中位数(98876元/年)低于平均值(107700元/年),说明少数高薪者拉高平均,多数人处于中位数以下,需关注薪资数据的实际参考价值,避免被平均误导。
    4. 24-34岁从业者占比达69%,35岁以上占比下降明显,需关注中年从业者职业发展路径,避免人才因年龄增长而流失。
    5. 郑州本地27%从业者年薪低于6.84万(月薪5700以下),需关注基层员工薪资与当地生活成本匹配度,提升对年轻人才的吸引力。
    6. 5-10年工作经验者薪资提升缓慢(9147元/月),10年以上才显著增长(10732元/月),需关注中高级人才薪资激励,避免资深员工因薪资停滞离职。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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