职位类别 运营 > 运营
网站运营
地区
烟台
平均月薪 约￥52,356/年
￥4,363
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.95万 | 26% |
| 年薪4.95-5.62万 | 28% |
| 年薪5.62-6.83万 | 18% |
| 年薪6.83-8.05万 | 9% |
| 年薪>8.05万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 6% | ￥4,101 |
| 1-3年 | 45% | ￥4,627 |
| 3-5年 | 45% | ￥4,291 |
| 5-10年 | 2% | ￥10,230 |
| 10年以上 | 2% | ￥12,740 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 52% |
| 25岁-29岁 | 28% |
| 30岁-34岁 | 13% |
| 35岁-39岁 | 5% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥40,017/年
- 📊 25%分位薪资：约￥48,609/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥59,649/年
- 📊 75%分位薪资：约￥72,060/年
- 📊 90%分位薪资：约￥89,166/年
主要发现
- 烟台网站运营职位薪资分布集中在中低区间，超半数（54%）年薪低于5.62万（月薪＜4683），但17%的人年薪超8.05万（月薪＞6708），存在明显薪资分化，高薪资群体虽小但差距大，HR需关注高薪资群体保留，打工者可通过提升能力进入高薪资区间。
- 1-3年（45%）和3-5年（45%）经验从业者为烟台网站运营核心群体，但3-5年经验平均月薪（4291）低于1-3年（4627），反映该经验段存在薪资增长瓶颈，HR和老板需关注该阶段员工激励与职业发展，避免人才流失。
- 烟台网站运营职位年龄结构年轻化，24岁以下占比52%，29岁以下占比80%，资深人才（30岁以上）占比低，HR需考虑吸引和保留资深人才，打工者可利用年轻优势进入行业但需规划长期发展。
- 薪资中位数（年薪59649，月薪约4971）高于平均值（月薪4363），说明低薪资群体（如10%年薪低于40017）拉低了平均值，打工者需了解行业真实薪资水平，避免被平均值误导；HR可参考分位数制定薪资结构，确保公平性。
- 5年以上经验从业者占比仅4%（5-10年2%、10年以上2%），但平均月薪高达10230-12740，说明烟台网站运营资深人才稀缺且薪资溢价高，老板需关注资深人才招聘与保留，打工者可通过长期积累提升薪资竞争力。
- 24岁以下从业者占比超半数，结合1年以内经验占比6%，说明烟台网站运营职位入门门槛低，吸引大量新人，HR需优化新人培养体系提高留存率，打工者可利用年轻优势进入行业但需快速提升能力应对竞争。
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