职位类别 技术 > 人工智能
自然语言处理算法
地区
济南
平均月薪 约¥161,088/年
¥13,424
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<12.79万 | 21% |
年薪12.79-16.03万 | 28% |
年薪16.03-19.85万 | 23% |
年薪19.85-23.45万 | 13% |
年薪>23.45万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥9,294 |
1-3年 | 17% | ¥10,619 |
3-5年 | 80% | ¥13,588 |
5-10年 | 3% | ¥22,972 |
10年以上 | 0% | ¥26,405 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 33% |
25岁-29岁 | 47% |
30岁-34岁 | 13% |
35岁-39岁 | 5% |
40岁-44岁 | 1% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥107,760/年
- 📊 25%分位薪资:约¥132,770/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥165,108/年
- 📊 75%分位薪资:约¥205,259/年
- 📊 90%分位薪资:约¥255,658/年
主要发现
- 济南自然语言处理算法职位从业者年龄结构高度年轻,29岁以下占比达80%(24岁以下33%、25-29岁47%),30岁以上占比极低,团队管理需适配年轻群体特征。
- 工作经验分布集中于3-5年区间,占比80%为核心从业者,平均月薪13588元接近整体平均;1-3年占17%(月薪10619元),5-10年占3%但薪资大幅提升至22972元,需关注不同经验段员工的留存与培养。
- 年薪分布呈“中间高两端低”特征,12.79-16.03万占比最大(28%),低于12.79万占21%,超过23.45万占14%,近五成从业者年薪低于16.03万,需通过薪资梯度激励高绩效者。
- 薪资分位数清晰,中位数16.51万(月薪13759元)、75分位20.53万(月薪17105元)、90分位25.57万(月薪21305元),HR可参考制定薪资标准,打工者可判断自身竞争力。
- 资深人才稀缺,5-10年经验者占3%且薪资22972元,10年以上占0%,企业需重点招聘或培养资深员工提升技术实力。
- 年龄与经验对应明显,24岁以下多为1-3年经验,25-29岁多为3-5年经验,年轻群体为行业主力,需关注其职业发展需求。
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