职位类别 生产制造 > 环保
碳排放管理师
地区
西安
平均月薪 约¥96,936/年
¥8,078
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<7.30万 | 21% |
年薪7.30-8.99万 | 22% |
年薪8.99-11.25万 | 22% |
年薪11.25-13.39万 | 16% |
年薪>13.39万 | 17% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 4% | ¥8,571 |
1-3年 | 86% | ¥9,415 |
3-5年 | 8% | ¥7,863 |
5-10年 | 2% | ¥8,334 |
10年以上 | 0% | ¥0 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 50% |
25岁-29岁 | 38% |
30岁-34岁 | 8% |
35岁-39岁 | 3% |
40岁-44岁 | 0% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥60,155/年
- 📊 25%分位薪资:约¥74,857/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥95,316/年
- 📊 75%分位薪资:约¥120,904/年
- 📊 90%分位薪资:约¥146,643/年
主要发现
- 1-3年经验员工占比86%为核心群体,平均月薪9415元最高,需重点关注其招聘留存与激励。
- 29岁以下员工占比88%,年龄分布高度年轻化,需适配年轻人的招聘策略与管理模式。
- 薪资集中于中等区间(7.3-13.39万年薪占60%),中位数约7943元/月,可作为薪资定位与公平性评估的关键参考。
- 3-5年经验员工平均月薪7863元,较1-3年经验员工下降,需探究该阶段职业瓶颈原因,避免人才流失。
- 薪资分位数清晰(10%分位约5013元/月、75%分位约10075元/月),可精准匹配不同能力层级的薪资标准。
- 年薪分布两端(<7.3万、>13.39万)占比38%,需明确高低薪资层级的能力要求与晋升路径。
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