2025年 太原采购专员/助理薪资分析报告: 年薪分布、工作经验与薪资关系 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 太原采购专员/助理薪资分析报告: 年薪分布、工作经验与薪资关系

2025年 太原采购专员/助理薪资分析报告

年薪分布、工作经验与薪资关系

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职位类别 采购/贸易 > 采购
采购专员/助理

📍
地区
太原

💰
平均月薪 约¥57,084/年
¥4,757

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<4.88万 29%
年薪4.88-5.92万 33%
年薪5.92-7.54万 16%
年薪7.54-9.03万 7%
年薪>9.03万 11%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 10% ¥4,501
1-3年 80% ¥4,958
3-5年 9% ¥4,847
5-10年 1% ¥4,788
10年以上 0% ¥6,921

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 45%
25岁-29岁 34%
30岁-34岁 13%
35岁-39岁 5%
40岁-44岁 2%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥38,950/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥44,706/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥54,275/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥75,422/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥99,388/年

主要发现

    1. 基层薪资集中度高,超六成从业者年薪低于5.92万(月薪约4933),低薪区间占比大,多数人处于基础薪资水平。
    2. 1-3年工作经验者为核心产能群体,占比80%,平均月薪4958,高于1年以内及3-5年经验者,职位对初级至中级经验需求旺盛。
    3. 职位年轻化特征显著,30岁以下从业者占比近八成(24岁以下45%、25-29岁34%),35岁以上仅占8%,中年群体流失严重。
    4. 薪资分布呈右偏特征,中位数年薪5.43万(月薪约4523),75%从业者低于7.54万,顶端10%可达9.94万以上,高收入群体占比小但薪资上限存在。
    5. 资深从业者极度稀缺,10年以上经验者占比为0,平均月薪达6921,说明该职位长期从业的职业发展通道不畅,资深者多转向管理或其他岗位。
    6. 1年以内经验者占10%,平均月薪4501,与1-3年经验者差距约457,入职后1-3年为薪资增长关键期,之后增长放缓。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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