职位类别 运营 > 运营
活动运营
地区
金华
平均月薪 约¥81,972/年
¥6,831
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<6.01万 | 30% |
年薪6.01-7.11万 | 22% |
年薪7.11-8.59万 | 17% |
年薪8.59-10.22万 | 11% |
年薪>10.22万 | 18% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥4,014 |
1-3年 | 60% | ¥5,261 |
3-5年 | 32% | ¥7,454 |
5-10年 | 7% | ¥7,385 |
10年以上 | 1% | ¥8,418 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 59% |
25岁-29岁 | 24% |
30岁-34岁 | 10% |
35岁-39岁 | 4% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥51,227/年
- 📊 25%分位薪资:约¥60,975/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥73,134/年
- 📊 75%分位薪资:约¥90,989/年
- 📊 90%分位薪资:约¥111,985/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低:金华地区活动运营岗位平均月薪为6831元,年薪中位数约为7.3万,显示整体薪资水平处于相对低位。
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工作经验显著影响收入:拥有3-5年经验的从业者平均月薪达7454元,明显高于1-3年的5261元,体现出经验积累对薪资提升的重要性。
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高收入群体占比较小:年薪超过10.22万的人群仅占18%,说明行业内高薪岗位稀缺,多数人薪资集中在较低区间。
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年轻从业者占主导:24岁以下人群占比为59%,表明该岗位以年轻人为主,可能面临流动性大、稳定性不足的问题。
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薪资分布呈现明显分层:从分位数来看,行业内10%的从业者年收入低于5.1万,而前10%的高收入者年薪需超过11.2万,反映出收入差距较大。
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