2025年 温州洗碗工薪资分析 : 餐饮服务业薪酬调研报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 温州洗碗工薪资分析 : 餐饮服务业薪酬调研报告

2025年 温州洗碗工薪资分析

餐饮服务业薪酬调研报告

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职位类别 服务业 > 餐饮
洗碗工

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地区
温州

💰
平均月薪 约¥48,096/年
¥4,008

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<4.29万 18%
年薪4.29-5.26万 42%
年薪5.26-6.79万 21%
年薪6.79-8.33万 6%
年薪>8.33万 10%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 1% ¥4,320
1-3年 59% ¥4,255
3-5年 35% ¥4,297
5-10年 3% ¥4,984
10年以上 2% ¥5,817

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 31%
25岁-29岁 11%
30岁-34岁 8%
35岁-39岁 7%
40岁-44岁 9%
45岁以上 34%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥32,045/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥41,275/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥49,988/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥64,582/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥93,264/年

主要发现

    1. 薪资水平整体偏低:温州洗碗工平均月薪为4008元,年薪主要集中在4.29万至5.26万之间,占比达42%,整体收入水平不高。

    2. 工作经验对薪资影响有限:有1-3年经验者占比最高(59%),但其平均月薪为4255元,并未显著高于其他经验群体,表明经验积累对薪资提升作用较小。

    3. 高龄从业者占比较高:年龄分布中,45岁以上群体占比34%,24岁以下群体占比31%,说明该岗位对年龄跨度较大人群均有吸引力或依赖。

    4. 薪资差距明显:行业内最高10%人群年薪超过8.33万,而最低10%人群年薪低于4.29万,薪资分布存在较大差异,需关注公平性问题。

    5. 职业发展路径不清晰:随着工作年限增长,薪资增长缓慢,5年以上经验者占比低,可能反映该岗位晋升机制缺乏或人员流动性较高。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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