职位类别 服务业 > 餐饮
洗碗工
地区
温州
平均月薪 约¥48,096/年
¥4,008
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<4.29万 | 18% |
年薪4.29-5.26万 | 42% |
年薪5.26-6.79万 | 21% |
年薪6.79-8.33万 | 6% |
年薪>8.33万 | 10% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 1% | ¥4,320 |
1-3年 | 59% | ¥4,255 |
3-5年 | 35% | ¥4,297 |
5-10年 | 3% | ¥4,984 |
10年以上 | 2% | ¥5,817 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 31% |
25岁-29岁 | 11% |
30岁-34岁 | 8% |
35岁-39岁 | 7% |
40岁-44岁 | 9% |
45岁以上 | 34% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥32,045/年
- 📊 25%分位薪资:约¥41,275/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥49,988/年
- 📊 75%分位薪资:约¥64,582/年
- 📊 90%分位薪资:约¥93,264/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低:温州洗碗工平均月薪为4008元,年薪主要集中在4.29万至5.26万之间,占比达42%,整体收入水平不高。
-
工作经验对薪资影响有限:有1-3年经验者占比最高(59%),但其平均月薪为4255元,并未显著高于其他经验群体,表明经验积累对薪资提升作用较小。
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高龄从业者占比较高:年龄分布中,45岁以上群体占比34%,24岁以下群体占比31%,说明该岗位对年龄跨度较大人群均有吸引力或依赖。
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薪资差距明显:行业内最高10%人群年薪超过8.33万,而最低10%人群年薪低于4.29万,薪资分布存在较大差异,需关注公平性问题。
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职业发展路径不清晰:随着工作年限增长,薪资增长缓慢,5年以上经验者占比低,可能反映该岗位晋升机制缺乏或人员流动性较高。
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