职位类别 人力/财务/行政 > 财务
出纳
地区
温州
平均月薪 约￥55,992/年
￥4,666
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.39万 | 19% |
| 年薪4.39-4.92万 | 27% |
| 年薪4.92-5.67万 | 24% |
| 年薪5.67-6.68万 | 13% |
| 年薪>6.68万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 15% | ￥4,499 |
| 1-3年 | 69% | ￥4,899 |
| 3-5年 | 13% | ￥4,062 |
| 5-10年 | 3% | ￥4,434 |
| 10年以上 | 0% | ￥5,755 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 50% |
| 25岁-29岁 | 20% |
| 30岁-34岁 | 14% |
| 35岁-39岁 | 10% |
| 40岁-44岁 | 4% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥37,087/年
- 📊 25%分位薪资：约￥42,136/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥50,160/年
- 📊 75%分位薪资：约￥60,699/年
- 📊 90%分位薪资：约￥72,933/年
主要发现
-
温州地区出纳岗位整体薪资水平偏低，超四成从业者年薪低于5万元，高收入群体（年薪超6.68万）占比为15%。
-
工作经验与薪资增长不完全正相关，其中拥有1-3年经验者占比最高（69%），平均月薪为4899元，而3-5年经验群体薪资反而下降至4062元。
-
年龄结构显示年轻从业者为主力军，24岁以下占比达50%，表明该岗位流动性可能较高，人才稳定性需引起关注。
-
薪资分位数分析显示，行业内有一半人群月薪低于4179元（年收入50160元换算为月），体现出整体薪酬标准处于较低水平。
-
从薪资预期角度看，年薪超过6.68万元在行业中已属前10%，对于求职者而言需结合自身经验和谈判能力争取更高报酬。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/362969