职位类别 技术 > 通信
移动通信工程师
地区
宁波
平均月薪 约￥76,104/年
￥6,342
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.43万 | 19% |
| 年薪6.43-7.67万 | 26% |
| 年薪7.67-9.34万 | 23% |
| 年薪9.34-11.19万 | 14% |
| 年薪>11.19万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥3,448 |
| 1-3年 | 59% | ￥4,607 |
| 3-5年 | 26% | ￥6,329 |
| 5-10年 | 13% | ￥7,332 |
| 10年以上 | 2% | ￥9,846 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 77% |
| 25岁-29岁 | 7% |
| 30岁-34岁 | 13% |
| 35岁-39岁 | 3% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥52,352/年
- 📊 25%分位薪资：约￥64,808/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥80,805/年
- 📊 75%分位薪资：约￥99,388/年
- 📊 90%分位薪资：约￥121,639/年
主要发现
- 移动通信工程师在宁波的平均月薪为6342元，但随着经验增长，薪资提升显著，例如10年以上经验者平均月薪可达9846元，为高经验人才提供了良好发展空间。
- 年薪分布显示，大部分从业者集中在6.43万至9.34万区间，占比达49%，表明这一范围为市场主流薪资水平。
- 年龄分布中，24岁以下从业者占比高达77%，说明该职位对年轻群体吸引力较大，同时也反映出行业经验积累的重要性。
- 薪资分位数分析表明，50%从业者的年薪低于80805元，而90%从业者的年薪低于121639元，为制定合理薪酬策略提供了明确参考。
- 工作经验与薪资关系密切，1年以上经验者薪资明显提升，企业可关注经验型人才招聘，同时为员工提供成长路径以留住核心人才。
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